Unidad formativa 3. Recursos para la formación del profesor de lenguas extranjeras
Mi itinerario profesional incluye estos elementos:
Compaginar formación teórica y docencia.
Autoformarse.
Dar clases.
Compartir experiencias con compañeros que están en la misma situación.
Hacer cursos de formación sobre temas específicos.
Reflexionar sobre las competencias que necesita mejorar.
¿Dónde me gustaría enseñar una lengua extranjera?
AméricaEspaña
Europa
África
¿A quién me gustaría enseñar una lengua extranjera?
NiñosAdolescentes
Adultos
Inmigrantes
¿Qué lengua extranjera me gustaría enseñar?
EspañolAlemán
¿En qué tipo de institución me gustaría enseñar una lengua extranjera?
Instituto Cervantes/ British Council/ Goethe Institut
Escuelas oficiales de idiomas
Escuelas de primaria (niños de 6 a 12 años)
Centros de inmigrantes
Academias
Empresas
Centros privados
Escuelas oficiales de idiomas
Escuelas de primaria (niños de 6 a 12 años)
Centros de inmigrantes
Academias
Empresas
Centros privados
Además, me gustaría añadir lo siguiente:
Estoy abierta a casi todas las
opciones que se me han planteado anteriormente, aunque como siempre he dicho,
me encantaría dedicarme a enseñar a lo más pequeños y a ser posible fuera de España.
El instrumento para la reflexión y la introspección que prefiero utilizar
en la primera etapa de mi formación inicial es:
En esta primera etapa de
formación inicial me gustaría utilizar muchos de los instrumentos de reflexión
e introspección presentados, sin embargo creo que dependiendo de si dentro de
este primer período de formación tuviera la posibilidad de hacer unas prácticas
en un centro, preferiría unos instrumentos u otros. En el caso de tener acceso
a un período de prácticas utilizaría las parrillas tanto de observación
focalizada como holística. A lo largo de este segundo módulo me he dado cuenta
de la importancia que tiene la observación en la formación de docentes y de la
gran fuente de conocimientos y aprendizaje que puede llegar a ser. También
considero que los cuestionarios de autoevaluación serían de gran ayuda en estos
primeros contactos con la dirección y gestión de una clase, ya que te hacen
plantearte preguntas básicas y reflexionar sobre las mismas. En el caso de que
en esta primera etapa de formación no pudiese tener acceso a un puesto en
prácticas, desde el que observar y experimentar, creo que el elemento más útil
es el portfolio. Este es un elemento que debe acompañarte desde este primer
período de formación y a partir de ahí en el resto de tu vida profesional como
docente. En esta primera etapa recogería datos sobre mis nuevos conocimientos,
las actividades que me han sorprendido, recogería datos a lo que probablemente
en algún momento de mi vida profesional pudiese tener que revisar... Y
posteriormente iría completándolo con experiencias reales.
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